Diversidad
Guía #CEOPorLaDiversidad: una hoja de ruta hacia la diversidad y la inclusión
Los 61 CEOs miembros del proyecto han presentado una guía de buenas prácticas en el primer aniversario de la alianza.
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La Fundación Adecco y la Fundación SERES presentan el primer 'Libro Blanco de Gestión del talento sénior en España'.
Robert Langer desarrolló la tecnología de ARN mensajero detrás de vacunas como la de Pfizer o Moderna hace 40 años.
Aprender de la ineficacia puede ser la mejor prevención contra futuras pandemias.
La enfermera acompañó al 'Nuevo Mundo' a los niños que transportaban en sus cuerpos la vacuna de la viruela.
Tim Berners-Lee, el padre de Internet, busca devolver a la población el control de sus datos con su nueva tecnología.
Cambiar las estructuras jerárquicas por estructuras transversales es un paso esencial para democratizar los procesos.
Millones de personas buscan cada año escapar de los problemas sociales desencadenados por la alteración del clima.
La transformación digital modernizará el relato de las grandes corporaciones y catalizará nuevos valores.
Una nueva ola de cancelaciones provocadas por la pandemia pone en la cuerda floja a los organizadores.
El jurista Ignacio Villaverde analiza el actual papel de las tecnológicas en el derecho a la información.
La tecnología que nos hace más sostenibles genera también desechos que debemos reciclar.
El viraje de la vida política española hacia posiciones cada vez más extremas pasa factura a la economía.
Las soluciones a la catástrofe hablan de reducción de daños en lugar de buscar una estrategia de futuro bien definida.
Los desastres ambientales causan millones de víctimas que pierden sus viviendas, territorio, documentación o propiedad.
Linda Zall, una de las científicas más destacadas de Estados Unidos, ha velado por la salud del planeta en secreto.
Las nuevas tendencias del CBD ponen sobre la mesa las diferencias legislativas entre países.
Ocho de cada diez mujeres con discapacidad se enfrentan a agresiones físicas, verbales y sexuales.
La presencia de investigadoras científicas aumenta en la administración pública pero se estanca en universidades.
Tres de cada diez empleados sufren discriminación por motivos étnicos o raciales en sus puestos de trabajo.
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